
公司新聞| 2017-03-07|admin
2017年佳沃通信提出了“專注智能終端上游產(chǎn)業(yè)鏈,定位世界級高精密零組件供應(yīng)商”的戰(zhàn)略目標(biāo)。為達(dá)成該目標(biāo),佳沃需要一批獨(dú)具匠心的員工,他們在平凡的工作崗位上默默付出,對工作一絲不茍,對完美孜孜追求,對技術(shù)刻苦鉆研,對產(chǎn)品精益求精,對服務(wù)追求極致,在工作中不斷追求卓越?!澳繕?biāo)”給佳沃人提出了更高的要求,學(xué)習(xí)“工匠精神”成為佳沃未來長期堅(jiān)持的企業(yè)行為;尋找“佳沃匠人”,弘揚(yáng)“敬業(yè)精神”成為公司不斷推行的企業(yè)文化。
什么是工匠精神?工匠精神是對自己的產(chǎn)品或工作精雕細(xì)琢、精益求精、追求極致的精神理念。工匠們喜歡不斷雕琢自己的產(chǎn)品,不斷改善自己的工藝,享受著產(chǎn)品在雙手中升華的過程。工匠精神的目標(biāo)是打造最優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品。工匠精神就是追求卓越的創(chuàng)造精神;精益求精的品質(zhì)精神;用戶至上的服務(wù)精神。
隨著工業(yè)制造向著自動(dòng)化、智能化方向發(fā)展,對佳沃來講,要想在激烈的競爭中贏得一席之地,塑造“工匠精神”顯得尤為重要。全球傳承百年的企業(yè)幾乎都具備“工匠精神”。據(jù)了解2016年度壽命超過200年的企業(yè),日本有3000多家,為全球最多;德國有800多家;荷蘭有200多家;法國有近200家。那為什么這些長壽的企業(yè)扎堆出現(xiàn)在這些國家?其實(shí)是因?yàn)樗麄兌紓鞒兄环N精髓——工匠精神。
佳沃通信敬重每一位在平凡的崗位上默默付出、精益求精、追求完美的佳沃人。因?yàn)橛羞@樣一批人的付出,公司才得以飛速發(fā)展。佳沃通信從2013年成立到昆山工廠建立投產(chǎn),再到被評為“國家級高新技術(shù)企業(yè)”的過程,每一步都實(shí)現(xiàn)了華麗的轉(zhuǎn)身。我們相信具備“工匠精神”的佳沃人,必將讓佳沃通信的未來走的更遠(yuǎn)。
2017年,通信行業(yè)競爭異常激烈,要想在競爭激烈的市場中脫穎而出,靠的還是優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品。佳沃人只有堅(jiān)持工匠精神、持之以恒、用心鉆研、專心工作,對每一個(gè)零件、每一道工序、每一個(gè)產(chǎn)品都精心打磨才能贏得客戶和市場。只有這種態(tài)度才真正算是具備工匠精神的思維和理念。
在工匠們的眼里,只有對質(zhì)量的精益求精、對制造的一絲不茍、對完美的孜孜追求、對服務(wù)的追求極致,除此之外沒有其他。要想工作做到更完美,工作上我們就應(yīng)該多一些純粹篤定,少一些浮躁不安;多一些腳踏實(shí)地,少一些投機(jī)取巧;多一些專注持久,少一些急功近利;多一些優(yōu)品精品,少一些粗制濫造;多一些追求極致,少一些得過且過;多一些堅(jiān)持磨煉,少一些半途而廢。
“工匠精神”是企業(yè)的一種氣質(zhì)和底蘊(yùn)。面對越來越激烈的市場競爭,佳沃通信的每一位員工都應(yīng)該努力把自己變成“工匠”,將“工匠精神”融入到工作中,把平凡的工作做到“不平凡”。





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